Softline в Узбекистане открыла новое направление – Softline Employment

Softline в Узбекистане объявляет об открытии направления кадрового консалтинга – Softline Employment, – которое займется подбором и трудоустройством специалистов на постоянную работу в региональные и иностранные компании.

Главной задачей нового направления станет обеспечение эффективного взаимодействия между компаниями, заинтересованными в привлечении квалифицированных сотрудников, и специалистами, нацеленными на успешное развитие карьеры.

Основной специализацией Softline Employment станет поиск и подбор персонала среднего и высшего звена по следующим направлениям: информационные технологии и телекоммуникации.

Введен в действие полнофункциональный web-ресурс www.sle.uz, с помощью которого работодатели смогут оформить запрос на подбор персонала, а соискатели – заполнить анкету, после чего автоматически будут включены в базу данных компании.

В Softline Employment реализован комплексный подход к решению задач по подбору персонала, начиная с аналитики имеющейся базы данных и заканчивая фактом трудоустройства претендентов.

«Сегодня в IT-секторе Узбекистана не хватает профессионалов и, соответственно, актуален вопрос мотивации сотрудников, их обучения, адаптации, развития. Мы планируем активно работать, чтобы помочь компаниям удерживать ценных сотрудников и привлекать новых. В новом направлении работают высокопрофессиональные специалисты, занимающиеся анализом рынка, экспертной оценкой перспективности кандидатов и непосредственным подбором персонала под индивидуальные нужды заказчика», – отметил Рустам Тошов, директор компании Softline в Узбекистане.